چگونه مانند استیو جابز با «کار عمیق» به موفقیت برسیم؟

بسیاری از تولیدکنندگان و کارآفرینان برای معرفی محصول خود به مشتریان بالقوه، با تأکید بر سرعت بیشتر، کیفیت پایین تری ارائه کرده و باعث می شوند نخستین تجربه از محصول آنها چندان جالب به نظر نرسد.

باید توجه داشت که در بعضی مواقع، آهستگی و توجه به جزئیات بر سرعت عمل اولویت داشته، و نتایج بهتری را رقم خواهد زد. به عنوان مثال استیو جابز بنیان گذار اپل، برای انتخاب رنگ بدنه کامپیوتر «Apple II» بیش از ۲۰۰۰ طیف مختلف از رنگ کرم (بژ) را مورد بررسی قرار داد و زمان زیادی را هم صرف طراحی میزان گردی کنج های محصول خود کرد.

ادامه این مقاله جالب رو در دیجیاتو بخوانید، کلیک کنید

چطور در کارمان به نتایج فوق‌العاده دست‌یابیم و بهترین باشیم؟

در بازار امروز که رقابت‌ها تنگاتنگ شده، چه در حوزه بازار کسب‌وکارها و چه در حوزه دست یافتن به جایگاه‌های شغلی و حفظ آن‌ها همه باید به این نکات توجه کنیم که چگونه بهترینِ آنچه در توانمان است را انجام دهیم تا بتوانیم به نتایج فوق‌العاده دست‌یابیم و هرروز جایگاه بهتری از دیروز در رقابت داشته باشیم.

ادامه خواندن چطور در کارمان به نتایج فوق‌العاده دست‌یابیم و بهترین باشیم؟

۱۰ راهکار مفید برای افزایش اعتبار فردی در محیط کار

راه های زیادی برای رسیدن به موفقیت وجود دارد؛ اگر قصد تقویت ویژگی های شخصیتی خود را دارید، پیشنهاد می کنیم بیشتر روی مشخصاتی که منجر به «معتبر» شدنتان می شوند تمرکز کنید.

در واقع اعتبار سطح بالاتری از موفقیت است که در آن، دیگران شما را به چشم یک انسان قابل اطمینان و تصمیم گیرنده می بینند. معتبر بودن به کسانی که با شما ارتباط دارند این اجازه را می دهد که روی شما حساب کنند، به شما اعتماد کنند، با شما داد و ستد کنند و خود را با شما تطبیق دهند.

ادامه خواندن ۱۰ راهکار مفید برای افزایش اعتبار فردی در محیط کار

برای تبدیل شدن به مدیر موفق زمان باید دقیق برنامه‌ریزی کنید

همه مدیران زمان موفق، برنامه‌ریزان خوبی هستند، آن‌ها فهرست‌ها و ریز‌فهرست‌هایی برای دستیابی به هر هدف کوچک و بزرگ دارند. هرگاه پروژه جدیدی به آن‌ها محول می‌شود، زمانی را به تفکر دقیق درباره آن اختصاص می‌دهند تا ببینند می‌خواهند چه کاری انجام دهند و سپس فهرست منظمی از همه گام‌های لازم برای تکمیل پروژه را می‌نویسند.

ادامه خواندن برای تبدیل شدن به مدیر موفق زمان باید دقیق برنامه‌ریزی کنید

عاداتی که برای رسیدن به موفقیت در زندگی کاری باید ترک شوند

اکثر جوانان دهه‌ی دوم زندگی‌شان را در عدم اعتماد به خود سپری می‌کنند و حتی اگر موفقیت در جلو چشمان‌شان باشد آن را نمی‌بینند. آن‌ها همیشه فکر می‌کنند که به اندازه‌ی کافی عالی نیستند. اغلب رشته‌ای را می‌خوانند که به آن علاقه ندارند و چون مجبورند نهایتا در شغل‌های مرتبط یا غیر مرتبط مشغول به کار می‌شوند.

ادامه خواندن عاداتی که برای رسیدن به موفقیت در زندگی کاری باید ترک شوند

بهترین راهکارها برای غلبه بر «تعویق»

تا به حال به افرادی برخورده‌اید که روی زمین مترو نشسته، با لپ‌تاپ‌شان کار می‌کنند و کاری را که فردی دیگر در کتابخانه نمی‌تواند تمام کند را در آن شلوغی انجام می‌دهند؟ این افراد کنترل ذهن‌شان را در دست دارند و همین امر باعث می‌شود که حتی در مکان‌های شلوغ تمرکزشان را از دست ندهند.

ادامه خواندن بهترین راهکارها برای غلبه بر «تعویق»

گفتاورد شماره ۶

هرگز فکر نکن باید سال‌ها قبل شروع می‌کردی این فکر مخربه، در عوض فکر کن؛ می‌خوام همین الان شروع کنم و بهترین سال‌های من از این به بعده.

گفتاورد شماره ۵

اگر کار خوبی انجام دادید، یک‌گوشه نایستید و به آن رضایت ندهید. بعد از کار خوب باید به فکر کار فوق‌العاده باشید.

استیو جابز

۱۵ نوع ثروت که داشتن آنها ما را ثروتمند میکند

هرگز فکر نکنیم با داشتن پول زیاد ما ثروتمند خواهیم بود. در دنیای امروزی ثروت فراتر از پول است.

ناپلئون هیل در کتاب کلید طلایی، ۱۵ نوع ثروت را معرفی می‌کند که داشتن آن‌ها ما را ثروتمند می‌کند:

ادامه خواندن ۱۵ نوع ثروت که داشتن آنها ما را ثروتمند میکند

پیشنهاد محمدرضا شعبانعلی برای مدیریت بهتر زمان

مطلبی در روزنوشته‌های محمدرضا شعبانعلی خوندم دلم نیومد با شما در میون نذارم، توی این مطلب آقای شعبانعلی پیشنهاد میده که برای استفاده بهتر از زمان، ساعت‌های رُند برای زمان بندی و قرار گذاشتن و شروع جلسه و خلاصه در تمام جنبه های رفتار روزمره استفاده نکنیم.

متن کامل این مطلب را در اینجا بخوانید:

یک پیشنهاد برای مدیریت بهتر زمان: حذف ساعت‌های رُند